Vol. 2 No. 3 (2019): Desember

Articles

• PENGARUH KECERDASAN EMOSIONAL DAN PELATIHAN TERHADAP PRESTASI KERJA PADA DINAS KESEHATAN KABUPATEN LAMPUNG TENGAH

  I Gusti Ngurah Adyana

  • PDF

• PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS KESEHATAN KABUPATEN LAMPUNG TENGAH

  Anton Wibowo

  • PDF

• PENGARUH KINERJA PELAYANAN DAN MUTU PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN PASIEN DI PUSKESMAS GUNUNG SUGIH

  Ratih Kusuma Wardani

  • PDF

• PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA DI KECAMATAN TERBANGGI BESAR KABUPATEN LAMPUNG TENGAH

  Sudahono Sudahono

  • PDF

• PENGARUH KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN PASIEN RAWAT JALAN DI PUSKESMAS PONCOWATI KABUPATEN LAMPUNG TENGAH

  Taufik Taufik

  • PDF

• PENGARUH KOMPETENSI PEGAWAI TERHADAP EFEKTIVITAS PENGAWASAN PADA INSPEKTORAT KABUPATEN LAMPUNG TENGAH (STUDI KASUS PADA PEMERIKSAAN KINERJA)

  Agus Ariandi

  • PDF

• STRATEGI PEMBERDAYAAN MASYARAKAT DALAM PENANGANAN KASUS STUNTING DI KAMPUNG TULUNG KAKAN KECAMATAN BUMI RATU NUBAN KABUPATEN LAMPUNG TENGAH

  Ratoyo Ratoyo

  • PDF

• PENGARUH BUDAYA KERJA DAN JASA PELAYANAN (SERVQUAL) TERHADAP KEPUASAN PASIEN RAWAT JALAN PADA PUSKESMAS KESUMADADI KABUPATEN LAMPUNG TENGAH

  Rosmeri Siregar

  • PDF

• PENGARUH JABATAN DAN MUTASI KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PEGAWAI DI UNIT LAYANAN PENGADAAN (ULP) KABUPATEN LAMPUNG TENGAH PROVINSI LAMPUNG

  Erdan Erdan

  • PDF

• STRATEGI PENINGKATAN AKREDITASI DI UPTD PUSKESMAS SENDANG AGUNG KABUPATEN LAMPUNG TENGAH TAHUN 2018

  ILMU JADID

  • PDF

• ANALISIS KINERJA PUSKESMAS PAYUNGREJO DI KECAMATAN PUBIAN KABUPATEN LAMPUNG TENGAH

  Joko Wantoro

  • PDF

• EVALUASI STRATEGI KEBIJAKAN PROGRAM PENANGGULANGAN KEMISKINAN DAERAH KOTA METRO (STUDI KASUS DI KECAMATAN METRO UTARA)

  Diko Algasi

  • PDF

• ANALISIS PENGARUH PARTISIPASI, TRANSPARANSI, DEMOKRATIS DAN SALING PERCAYA TERHADAP PENGELOLAAN DANA BANTUAN OPERASIONAL SEKOLAH (BOS) (STUDI KASUS DI SMA NEGERI 1 RUMBIA)

  Eko Prasetyowati

  • PDF

• ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PENINGKATAN PRODUKTIVITAS KERJA PEGAWAI PADA BADAN KEPEGAWAIAN PENGEMBANGAN SUMBERDAYA MANUSIA KOTA METRO

  Deiky Sasfebrinogi

  • PDF

• PENGARUH RESPONSIVENESS DAN EMPATHY TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN YANG BERDAMPAK PADA PENJUALAN PT. YAKULT INDONESIA PERSADA CABANG BANDAR JAYA

  Agalela Agalela

  • PDF

• PENGARUH PERSEPSI KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA PADA CV SWADAYA AGRI JAYA DI GONDANG REJO, KECAMATAN PEKALONGAN, KABUPATEN LAMPUNG TIMUR

  Nurcholis Nurcholis

  • PDF

• PENGARUH KETERAMPILAN KERJA DAN KOMITMEN PROFESI TERHADAP KINERJA KARYAWAN UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH METRO

  Irfan Iqbal, Suwarto Suwarto

  • PDF

• ANALISIS KINERJA PENGELOLAAN KEUANGAN DAERAH PEMERINTAH KABUPATEN LAMPUNG TIMUR

  Surastowo Surastowo

  • PDF

• STUDI KOMPARATIF PENGELOLAAN UP2K-PKK (USAHA PENINGKATAN PENDAPATAN KELUARGA- PEMBERDAYAAN DAN KESEJAHTERAAN KELUARGA) DI KABUPATEN LAMPUNG TIMUR (STUDI KASUS DI KECAMATAN PEKALONGAN DAN KECAMATAN GUNUNG PELINDUNG)

  Rita Witriati

  • PDF

• EFEKTIVITAS KEBIJAKAN PROGRAM KELUARGA HARAPAN (PKH) DALAM PENANGGULANGAN KEMISKINAN PADA KEMENTERIAN SOSIAL REPUBLIK INDONESIA (STUDI KASUS DI KECAMATAN PEKALONGAN KABUPATEN LAMPUNG TIMUR)

  Indawan Indawan

  • PDF

• PENGARUH PENGEMBANGAN KARIR DAN KOMPETENSI PEGAWAI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR BADAN KEPEGAWAIAN DAN DIKLAT DAERAH LAMPUNG TIMUR

  M. Rasyid M. Rasyid

  • PDF

• ANALISIS PERENCANAAN KEBUTUHAN PEGAWAI PADA BADAN KEPEGAWAIAN PENDIDIKAN DAN PELATIHAN DAERAH KABUPATEN LAMPUNG TIMUR

  IIN NURSIDAH

  • PDF